ビジネスの説明
選べる新築一戸建て!一定期間住めば自分のマイホームになるサービスです!
「マイホームがもらえる会社®」は、優秀な人材を確保するための新しい福利厚生サービスです。
従業員の方が自分で場所や内外装、建具などのカラーを選んで新築一戸建てを建築。会社・従業員双方にとってメリットの多い社宅として住んでいただきます。一定期間住んだ後は、会社から従業員へ譲渡。文字通りマイホームがもらえるため、優秀な人材の確保、離職の抑止効果が期待できます。
今回、この制度を導入いただける企業様をご紹介いただける紹介代理店を募集することになりました。
採用力の強化と住宅手当のコストカットに!
優秀な人材の確保は企業にとって生命線。長く勤めることでマイホームがもらえるという今までにはない魅力的な福利厚生で採用力の強化が期待できます。
また、新築一戸建てを自社所有することで住宅手当の企業負担を実質ゼロにすることも可能。社宅手当は非課税所得として満額従業員が受け取れることも特徴です。
また、従業員様からの質問はすべてMinoru本部でお受けしますので、専門知識がなくてもご導入いただけます。
ご紹介いただくだけ!企業様への説明、契約締結は弊社が行います!
紹介代理店様は、企業様に興味づけをしていただき、弊社へご紹介いただくまでがお仕事です。
現状の住宅手当や社宅制度などからの切替えなど専門的な知識が必要なため、ご紹介いただいた後のご説明や企業様への導入提案、契約締結はすべて弊社で行わせていただきます。
ノルマなどリスクなくお取組みいただけるお仕事ですので、是非お申込いただければ幸いです。
※詳しい資料をご用意しておりますので、まずは以下よりご請求ください